军队文职与公务员的差别，难道只是在福利上吗？

一直以来，公务员都是百姓们家喻户晓的“铁饭碗”，即使竞争力激烈，非常难考，面对100人上战场也只能1人上岸的情况，也是甘之如饴，无数人扑倒在公务员考试上，也有无数人含泪放弃，公务员真的有那么好吗？

从近年来的数据来看，结果却是恰恰相反，军队文职岗位以迅猛的姿势强势上榜，虽然在前几年公布的“最佳工作榜”上是倒数，但也已经榜上有名，直至今日，军队文职以超越公务员强大的多重优势，跃然登上榜内前三。那么军队文职与公务员的差别究竟是什么？经过北京鼎铭丞杰教育科技有限公司对军队文职的多年研究下，答案已经呼之欲出。

北京鼎铭丞杰教育科技有限公司是做什么的？他们的主营业务是面向学历提升、军队文职、公职考试、事业单位、教师、金融银行、政法干警、等十余个考试项目，是教育服务业的综合性企业集团，成为集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。

“用教育打开人的无限可能性”是企业热衷的信条，基于“为教育赋能、为人才助力”的企业愿景之下，他们打开了军队文职的另一种可能性。除去优厚的待遇酬劳，军队文职究竟还剩下多少令人眼前一亮的优势呢？

考试竞争压力小

近年来，考取公务员岗位的报考人数高达457万，竞争压力真的非常大，如果没有具备较全面的应试标准和基础知识，以及掌握专业高阶的文化水平，是无法和这么多人抢到一个岗位的。但军队文职不同，几十万人的报考人数，使得军队文职上岸率也比较高，只要符合岗位要求并做好充足的准备，就可以获得稳定的工作和优良的发展前景。

社会地位较高

尽管军队文职岗位没有正式编制，但其在职员工拥有高度的话语权和社会地位，其地位可与公务员比肩。军队文职岗位也被视为一种光荣和崇高的职业选择，而军队文职人员功勋荣誉表彰按照现役军人执行。至此，军队文职人员社会地位更加崇高。同时，军队文职热度必会持续升高，报考人数以及竞争压力也会不断增大。因此，今年将会是考生上岸的绝佳机遇期。

在岗的学历升级福利

文职人员可以参加学历升级教育，并且选派文职人员参加有关学习培训。也就是说，不论是应届毕业生还是社会考生，都可以先考军队文职进入编制内，然后攻读研究生。除此之外，文职人员还可以脱产读研攻博，全额学费补助，工资正常发。

从北京鼎铭丞杰教育科技有限公司的观察结果来看，军队文职人员除了在福利薪酬上和公务员不相上下，在各方面也是和公务员持平或有所超越，而北京鼎铭丞杰教育科技有限公司也已经针对军队文职的火热做出一系列培训教育计划，致力于为报考的学生提供最优质的教育培训服务，相信越早报考军队文职，便越能把握上岸的机会，掌握自己的人生！